


Paie N’ Co
Paie N’Co est une société spécialisée dans l’externalisation des paies et de la gestion du personnel. Notre expérience « tout terrain »nous permet d’accompagner nos clients quelle que soit leur taille, leur secteur d’activité et leur convention collective. Notre dimension à taille humaine nous entraîne à développer des solutions et des prestations souples et épousant au plus près les besoins de nos clients et les spécificités de leur métier. Nous privilégions un rapport de proximité pour assurer des relations de confiance et de long terme.
Nous vous accompagnons dans chacune des phases de votre projet Paie : depuis le diagnostic de votre situation et la livraison d’un rapport de préconisation en passant par la prise en charge de vos missions externalisées et jusqu’à la gestion globale en mode « management de transition ».
Vous êtes



Vos enjeux


La gestion des paies dans l’entreprise concentre un investissement temps conséquent tous les mois. Pour le chef d’entreprise qui gère lui-même la paie, cette étape fastidieuse et chronophage et l’empêche de consacrer du temps au développement et à la stratégie de sa société. Pour le service RH (Ressources Humaines), le traitement de la paie détourne les membres du service de leur objectif principal, à savoir la gestion humaine de la société.
Le coût d’établissement d’une fiche de paie englobe de nombreux facteurs dont :
- La rémunération du responsable et des gestionnaires de paie
- Les coûts du logiciel de paie
- Les frais de formation et de veille réglementaire
L’externalisation de la gestion de la paie représente une économie de 25% par rapport à une paie externalisée. La facturation au bulletin de salaire a l’avantage de simplifier le calcul du budget mensuel, tout en anticipant les coûts lors de la croissance de votre entreprise.
Si vous traitez votre paie en interne, vous devez posséder, maîtriser et entretenir un logiciel de paie et du personnel formé afin de l’utiliser correctement. Externaliser la gestion de vos paies vous exonère de ces contraintes.
La France est l’un des pays au monde qui possède le système de paie le plus complexe…
La veille juridique étant fastidieuse et coûteuse, l’externalisation de votre paie vous permet de confier cette étape à des experts dans le domaine. Vous avez ainsi l’assurance d’établir des bulletins de salaire toujours justes et respectant les nouvelles réglementations.
Recruter un gestionnaire de paie compétent peut s’avérer difficile, tout autant que de le fidéliser. En externalisant votre paie, vous évitez ces contraintes. Par ailleurs lors d’un arrêt maladie ou du départ imprévu du responsable des paies vous pouvez vous retrouver dans une situation délicate. L’externalisation vous assure un suivi sans interruption et un interlocuteur toujours à votre écoute.
Vous avez besoin de conseils précis et pointus au sujet de votre gestion de paie, nos experts sont à votre écoute.
La gestion de la paie est un exercice chronophage demandant des compétences très spécifiques et actualisées. Pour rester concentré sur le développement de votre entreprise, l’externalisation de votre gestion paie est une solution sûre et simple et mettre en œuvre.